LA CHARTE DE DÉONTOLOGIE DU MENTORé

Dans toutes relations constructives, il y a un cadre. Dans notre conception, le mentorat est une relation basée sur la confiance. C’est pour cela qu’il n’y a pas de contrat d’engagement, mais une Charte de déontologie.

Extrait de la Charte de déontologie du mentoré

Liberté d’engagement et de désengagement

C’est en toute liberté que j’accepte d’être accompagné par un mentor de l’association des Mentors dans la Ville. Je prends acte que je suis également libre d’arrêter à tout moment la relation.

Acteur de la rencontre

C’est à moi d’apporter les sujets que je désire partager et sur lesquels je souhaite réfléchir. Je dirige l’entretien vers les points qui me semblent importants.

Responsable

Je suis seul responsable des orientations et des décisions que je prendrai à l’intérieur ou en dehors de la relation mentorale.